KUALA KURUN,kalteng.co – Aplikasi penilaian kinerja (E-Kinerja) akan diterapkan bagi aparatur sipil negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Gunung Mas (Gumas). Hal ini telah menjadi tuntutan yang harus dipenuhi, dalam upaya untuk meningkatkan kinerja para abdi negara dan abdi masyarakat tersebut. “Tentu kami mendukung penerapan aplikasi E-Kinerja, karena merupakan langkah baik yang diambil dalam upaya peningkatan kinerja ASN, sehingga menjadi semakin berkualitas,” kata Ketua Dewan Perwakilan Rakyat Daerah (DPRD) Kabupaten Gunung Mas Akerman Sahidar, belum lama ini.
Politikus Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan (PDIP) ini mengatakan, di era seperti sekarang ini, dituntut profesionalisme ASN dalam memberikan pelayanan kepada publik yang prima, khususnya kepada masyarakat di Bumi Habangkalan Penyang Karuhei Tatau. “Kami juga ingin ASN harus terus meningkatkan kualitas mereka di tengah iklim kompetitif saat ini, sehingga keberadaan E-Kinerja itu sangat baik dalam upaya meningkatkan kinerja ASN,” tegasnya.
Legislator dari daerah pemilihan (dapil) II mencakup Kecamatan Rungan Hulu, Rungan, Rungan Barat, Manuhing, dan Manuhing Raya ini juga meminta ASN di Kabupaten Gumas agar jangan terjebak dalam zona nyaman yang dapat merugikan kinerja mereka. “Melalui aplikasi E-Kinerja terse but, ASN harus meningkatkan kinerja menjadi semakin baik dalam memberikan pelayanan yang prima, demi kemajuan daerah,” ujarnya.
Sebelumnya, Wakil Bupati Gunung Mas Efrensia LP Umbing menuturkan, dengan adanya aplikasi E-Kinerja ini, akan menjadi salah satu pencapaian dari Pemkab Gumas dalam memenuhi visi dan misi Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Kabupaten Gumas.
“Salah satunya untuk meningkatkan kualitas pembangunan sumber daya manusia (SDM), dan mempercepat reformasi birokrasi,” terangnya. Dengan aplikasi E-Kinerja ini, tambah dia, juga akan bisa menerapkan tiga smart konsep pembangunan Kabupaten Gumas, yaitu Smart Agro, Smart Human Resources, dan Smart Tourism. (okt/ens)
